专题演讲嘉宾:张建国

人瑞人才科技集团CEO

张建国 人瑞人才科技集团(香港主板上市,6919HK)执行董事、主席兼行政总裁,北京大学工商管理硕士。曾任华为公司首任主管人力资源副总裁、北京华夏基石企业管理咨询公司总经理、中华英才网CEO,拥有二十多年人力资源管理经验。曾组织参与《华为基本法》的编写,负责搭建华为人力资源管理体系。出版《经营者思维——赢在战略人力资源管理》、《灵活用工——人才为我所有到为我所用》等多部管理书籍。

by 陈岚

德勤中国
合伙人

by 张建国

人瑞人才科技集团
CEO
数字化转型的大趋势下,“产业数字化”、“数字产业化”、“数字人才”等概念成为了全行业关注的焦点。人瑞人才作为人力资源领域的领先企业,携手德勤咨询公司推出《产业数字人才研究与发展报告》,聚焦“数字化转型重点行业领域”,观察、分析、发现其“数字化”或“数字化转型”过程中的实际业务诉求,分析其在组织管理、人才结构、人才供需、人才发展与培育、人才政策等方面的问题,寻找针对这些实际问题的解决方案,通过人才能力模型以及人才生态链的构建进而促进中国企业的数字化以及数字经济的发展;并通过总结数字化转型以及数字企业发展过程中的实践问题,提炼归纳总结出一般的方法论,为社会企业进行数字化/数字企业在实际的业务运转中从管理,技术,人才,组织等方面提出最佳实践策略建议。
 
演讲提纲:
  1. 人才篇丨人瑞人才:“数字化人才研究与管理策略”
  2. 报告篇丨《产业数字人才研究与发展报告 2023》发布仪式
  3. 浪潮篇丨德勤中国:数字中国背景下企业数字化转型的机遇与挑战
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